职工通勤车管理制度2021-03-30 14:31 点击数:次

　　为了保证通勤车的正常运行秩序，确保员工乘车安全，使通勤车运行做到有序、安全、便利、舒适，特制定本管理制度。

　　具体规定如此：

　　第一条 因公司地理位置及部分员工家庭住址比较分散。通勤车行车路线确定的原则是——尽最大可能保证员工就近乘车。通勤车路线按公司规定行使，如果特殊情况须经有关领导批准后才能改变行驶路线，司机应严格遵守《道路交通安全法》，不得随意上下乘客和停车。

　　第二条 公司通勤车要严格遵守各站点发车时间，到点发车，不长时间延时等人，不提前发车，保证按时行车。在行驶过程中，应做到平稳驾驶，禁止超载超速行驶，保证车辆和人身安全。

　　第三条 乘车职工必须尊重司机并严格服从管理。司机必须认真负责，如有问题，应及时向行政部和公司领导反映。司机也将接受职工的监督，如发现司机违纪，公司将严肃处理。

　　第四条 乘车职工必须遵守班车纪律。上车时，互相礼让，不得拥挤、争抢。不得扒、拽车门，不得占据司机座位并乱动开关设施，不得提前在车上占座;车上不得抽烟、打牌，互相打闹，不得说不文明语言，男女职工不得有不文明举止;员工乘车严禁携带易燃、易爆危险品上车。违反上述规定者，公司将视情节严重，给予警告、罚款、通报批评、效绩考核扣减2-10分等不同的处分。

　　第五条 乘车职工必须爱护通勤车设备，未经许可，不得动用通勤车设备。如有损坏，照价赔偿，举报者给予相同奖励。乘车职工必须爱护班车卫生，不得随地吐痰、不得乱扔废弃物。

　　第六条 乘车职工要有礼貌，应主动向司机打招呼，维护公司职工形象。

　　第七条 员工如休假或者有事不需要乘车事，必须提前通知行政部和司机。

　　第八条 司机要勇于负责，敢于管理，保证监督。对违反本办法的部门和个人及时上报行政部，公司将依据实际情况做出处罚。

　　第九条 本制度执行中的具体问题，由行政部负责解释。

　　第十条 本制度自发布之日起施行。